Rovinj

Kandidati skrolaju dalje: Evo zašto vaš oglas ne prolazi test pažnje
Kandidati skrolaju dalje: Evo zašto vaš oglas ne prolazi test pažnje
10/22/2025
Ideje, ljudi, energija. HR Days 2026. – uskoro!
Ideje, ljudi, energija. HR Days 2026. – uskoro!
10/15/2025
Ovo je razlog zašto neki poslodavci privlače talente bez problema
Ovo je razlog zašto neki poslodavci privlače talente bez problema
10/9/2025
Kreće novi ciklus prijava za Najbolje regionalne HR prakse
Kreće novi ciklus prijava za Najbolje regionalne HR prakse
9/10/2025
Što HR može naučiti od mafije?
Što HR može naučiti od mafije?
8/26/2025
Nova EU direktiva donosi zaokret u plaćama. Jeste li spremni prilagoditi se?
Nova EU direktiva donosi zaokret u plaćama. Jeste li spremni prilagoditi se?
7/31/2025
Ljudi su jedina prednost koju konkurencija ne može kopirati
Ljudi su jedina prednost koju konkurencija ne može kopirati
7/15/2025
14. HR Days konferencija: Lideri budućnosti ponovno se okupljaju u Rovinju
14. HR Days konferencija: Lideri budućnosti ponovno se okupljaju u Rovinju
6/20/2025
13. HR Day konferencija: Tri dana inspiracije, znanja i umrežavanja stručnjaka iz svijeta biznisa
13. HR Day konferencija: Tri dana inspiracije, znanja i umrežavanja stručnjaka iz svijeta biznisa
5/19/2025
Dodijeljene su nagrade za Najbolje regionalne HR prakse u tri kategorije
Dodijeljene su nagrade za Najbolje regionalne HR prakse u tri kategorije
5/19/2025
HR zajednica ponovno se okuplja u Rovinju jer počinje 13. HR Days konferencija!
HR zajednica ponovno se okuplja u Rovinju jer počinje 13. HR Days konferencija!
5/19/2025
13. HR Days konferencija: Tri dana koji će oblikovati budućnost poslovanja
13. HR Days konferencija: Tri dana koji će oblikovati budućnost poslovanja
5/19/2025
Rizik od odlaska zaposlenika: Lov na vještice ili prilika za poboljšanje?
Rizik od odlaska zaposlenika: Lov na vještice ili prilika za poboljšanje?
5/19/2025
Zašto su baš ove radionice na HR Daysima must-have za svakog HR stručnjaka?
Zašto su baš ove radionice na HR Daysima must-have za svakog HR stručnjaka?
5/19/2025
Pregled aktivnosti koje vas očekuju na HR Daysima u svibnju!
Pregled aktivnosti koje vas očekuju na HR Daysima u svibnju!
5/19/2025
EU Direktiva o transparentnosti plaća: Kako započeti, prevladati prepreke i učiti iz iskustava
EU Direktiva o transparentnosti plaća: Kako započeti, prevladati prepreke i učiti iz iskustava
5/19/2025
13 razloga zašto su HR Daysi sljedeće 'must' okupljanje HR zajednice
13 razloga zašto su HR Daysi sljedeće 'must' okupljanje HR zajednice
5/19/2025
Jesmo li spremni za novi način života i rada?
Jesmo li spremni za novi način života i rada?
5/19/2025
Dodijeljene su nagrade za Najbolje regionalne HR prakse u dvije kategorije
Dodijeljene su nagrade za Najbolje regionalne HR prakse u dvije kategorije
5/19/2025
Zajednica HR stručnjaka uskoro se okuplja u Rovinju!
Zajednica HR stručnjaka uskoro se okuplja u Rovinju!
5/19/2025
Spremni za 12. po redu HR Dayse?  Donosimo što vas sve očekuje!
Spremni za 12. po redu HR Dayse? Donosimo što vas sve očekuje!
5/19/2025
Stvorite radno okruženje koje vaši zaposlenici neće htjeti napustiti
Stvorite radno okruženje koje vaši zaposlenici neće htjeti napustiti
5/19/2025
Fleksibilnost u radu ključ je uspjeha u budućnosti
Fleksibilnost u radu ključ je uspjeha u budućnosti
5/19/2025
Kako probuditi skrivene talente i vratiti motivaciju svojim zaposlenicima?
Kako probuditi skrivene talente i vratiti motivaciju svojim zaposlenicima?
5/19/2025
Uz ovih 5 savjeta kreirajte svoju uspješnu HR praksu
Uz ovih 5 savjeta kreirajte svoju uspješnu HR praksu
5/19/2025
Današnji lideri moraju znati kada je potrebno "prekršiti" pravila
Današnji lideri moraju znati kada je potrebno "prekršiti" pravila
5/19/2025
Znate li koje su tri vještine ključne za uspjeh? Naš belgijski keynote speaker ima odgovor
Znate li koje su tri vještine ključne za uspjeh? Naš belgijski keynote speaker ima odgovor
5/19/2025
Najbolje HR prakse: Svojom inovativnošću istaknuli su se Bruketa&Žinić&Grey, NIL i Atlantic Grupa
Najbolje HR prakse: Svojom inovativnošću istaknuli su se Bruketa&Žinić&Grey, NIL i Atlantic Grupa
5/19/2025
Otvorili smo vrata 11. HR Days konferencije
Otvorili smo vrata 11. HR Days konferencije
5/19/2025
Što naši zaposlenici doista žele (i traže) od nas?
Što naši zaposlenici doista žele (i traže) od nas?
5/19/2025
11. HR Days konferencija: Priča koja traje
11. HR Days konferencija: Priča koja traje
5/19/2025
Kada vas netko drugi put pita kako ste vi mu recite - nevjerojatno. Navika je to koja će vas iznenaditi
Kada vas netko drugi put pita kako ste vi mu recite - nevjerojatno. Navika je to koja će vas iznenaditi
5/19/2025
"Nema loših pitanja, ideja i osjećaja. Postoji samo kriva komunikacija"
"Nema loših pitanja, ideja i osjećaja. Postoji samo kriva komunikacija"
5/19/2025
Evi Prokopi: “Za razaranje skladnog tima potrebna je jedna osoba”
Evi Prokopi: “Za razaranje skladnog tima potrebna je jedna osoba”
5/19/2025
Što je zajedničko ljudima i pingvinima? "Jeste li ih ikada vidjeli kako love?"
Što je zajedničko ljudima i pingvinima? "Jeste li ih ikada vidjeli kako love?"
5/19/2025
Kako će izgledati radno okruženje za 10 godina? Koji će nam biti glavni fokus?
Kako će izgledati radno okruženje za 10 godina? Koji će nam biti glavni fokus?
5/19/2025
Kako emocije mogu dovesti do bolje radne okoline? “Emocije nisu unutarnja buka, one su signal da nešto nije ok"
Kako emocije mogu dovesti do bolje radne okoline? “Emocije nisu unutarnja buka, one su signal da nešto nije ok"
5/19/2025
Jesi li heroj ili zlikovac? Kako svoj tim učiniti boljim i ne biti zlikovac svoje poslovne priče
Jesi li heroj ili zlikovac? Kako svoj tim učiniti boljim i ne biti zlikovac svoje poslovne priče
5/19/2025
“Uspjeh ne predstavlja zarada od milijun dolara. Uspjeh je kada se probudite sretni i zadovoljni sa samim sobom”
“Uspjeh ne predstavlja zarada od milijun dolara. Uspjeh je kada se probudite sretni i zadovoljni sa samim sobom”
5/19/2025
Otvorili smo vrata jubilarne 10. HR Days konferencije koja "pod povećalo" stavlja drugačije oblike vodstva
Otvorili smo vrata jubilarne 10. HR Days konferencije koja "pod povećalo" stavlja drugačije oblike vodstva
5/19/2025