Pitanje:
Može li poslodavac umanjiti plaću ili dati otkaz radniku zbog neposluha? Konkretnije, svi djelatnici imaju odjeću koju je poslodavac dao napraviti za djelatnike u ugostiteljskom objektu, ali jedan djelatnik uporno ignorira i nosi svoju odjeću.
Odgovor:
U slučaju da radnik ne poštuje pravila u radu koje je zadao poslodavac, tada poslodavac, ovisno o okolnostima, može pokrenuti postupak prije otkazivanja ugovora o radu radnika sukladno članku 119. Zakona o radu, ili u određenim situacijama odmah otkazati ugovor o radu radnika.