Specijalist za regrutaciju, onboarding i employer branding (m/ž)
Kufner grupa d.d.
Prijava do: 23. 07. 2026.
Lokacija rada: Zagreb, Sirač
Opis posla
Gradimo snažne timove, profesionalno iskustvo kandidata i kulturu izvrsnosti
U Kufner Grupi vjerujemo da pravi ljudi čine pravu razliku. Zato tražimo Specijalista za regrutaciju, onboarding i employer branding koji će profesionalizirati procese selekcije, unaprijediti iskustvo kandidata i osigurati da u organizaciju ulaze talenti koji najbolje odgovaraju našoj kulturi, vrijednostima i standardima.
U ovoj ulozi bit ćete ključni stručnjak za privlačenje, odabir i uspješno uvođenje novih zaposlenika, uz snažan fokus na kvalitetu procesa i partnersku suradnju s HRBP-om i menadžmentom.
Vaše odgovornosti:
- profesionalna selekcija - vođenje cjelokupnog procesa regrutacije i selekcije: pronalazak kandidata, objava oglasa, screening prijava i intervjuiranje
- procjena kompetencija - analiza ponašanja, motivacije i potencijala kandidata
- regrutacija - sudjelovanje u definiranju profila kandidata, selekcijskim krugovima i odabiru najboljih kandidata
- Onboarding - kreiranje orijentacijskog programa za brzu integraciju novozaposlenih i provedba onboarding programa te praćenje prilagodbe novih zaposlenika; organizacija opreme, priprema dokumentacije i interne komunikacije prije dolaska zaposlenika; koordinacija i praćenje integracije zaposlenika tijekom probnog perioda
- suradnja s HRBP-om - zajedničko planiranje zapošljavanja, analiza potreba i podrška menadžerima.
- Employer branding - izgradnja profesionalnog, privlačnog i standardiziranog iskustva selekcije i zapošljavanja; suradnja s vanjskim partnerima, obrazovnim institucijama i stručnim tijelima.
- standardizacija procesa - implementacija CRH metodologija i razvoj jasnih selekcijskih procedura.
- psihodijagnostika - (ako ste psiholog) povremeno provođenje psihologijskih testiranja i izrada izvještaja
Vrsta poslaStalni radni odnos
Potrebno obrazovanje, znanja i vještine
- završen diplomski studij psihologije (VSS, mag. psych.)
- 1-2 godine iskustva na poslovima profesionalne selekcije
- poznavanje psiholoških testova i metoda procjene
- izvrsne komunikacijske i analitičke vještine
- profesionalnost, etičnost i visoka razina odgovornosti
- prednost iskustvo u industrijskim ili proizvodnim sustavima
- poželjno iskustvo rada u međunarodnim korporacijama ili prema korporativnim standardima
- engleski jezik (min. B2 razina)
Stručna spremaVisoka stručna sprema, Viša stručna sprema, Magisterij
Vozačka dozvolaB
Minimalne godine radnog iskustva1-2
Poslodavac ti nudi
- ugovor o radu na neodređeno vrijeme, uz probni rad od 6 mjeseci
- službeni laptop i mobitel
- naknadu za prijevoz i prehranu
- božićnicu/uskrsnicu
- slobodan dan za roditelje prvašića
- dodatno zdravstveno osiguranje & sistematski pregled
- profesionalni razvoj kroz CRH programe i međunarodne inicijative
- mentorirani uvod u rad
- stabilno i poticajno radno okruženje
- kavu & sok na naš račun
Kufner grupa d.d.
Ilica 251, 10000 ZagrebKufner Grupa je vodeći proizvođač kamenih materijala u regiji s dugogodišnjom tradicijom, modernim tehnologijama i strateški pozicioniranim ležištima mineralnih sirovina. Prateći relevantne trendove suvremenog razvoja tehnologije i tehnika proizvodnje uspješni smo i učinkoviti u ekspolataciji mineralnih sirovina, izgradnji i održavanju željezničke infrastrukture te proizvodnji izolacijskih materijala. S novim zamahom i osvježenim pogledom u budućnost gradimo vrhunske timove stručnjaka koji mogu odgovoriti na sve izazove. Proučite našu ponudu i prijavite se, jer smo u potrazi za osobama koje će se pridružiti našoj stručnoj, motiviranoj i uspješnoj moćnoj gomilici. Biti će nam zadovoljstvo upoznati Vas, poželjeti dobrodošlicu i podržati u želji da oplemenite mozaik talenata, resursa i ustrajnosti Kufner grupe!Oglas objavljen13. 07. 2026.
Kategorije
