- strateško i operativno upravljanje radom termalnog kupališta i pratećih sadržaja (wellness, ugostiteljstvo, čišćenje površina i smještajnih jedinica)
- upravljanje ljudskim resursima i organizacijom rada
- planiranje, praćenje i realizacija poslovnih i financijskih ciljeva
- razvoj turističkih i wellness usluga, unapređenje ponude i briga o korisničkom iskustvu
- marketing i promocija destinacije u suradnji s lokalnim i nacionalnim partnerima
- predstavljanje društva prema partnerima, institucijama i javnosti
- provođenje zakonskih i internih akata te odgovornost prema Skupštini društva
Osnovni poslovi i zadaci:
- vodi poslove Društva i zastupa Društvo
- utvrđuje organizacijsku strukturu i donosi opće akte
- predlaže poslovnu politiku (osnovni i posebni ciljevi rada, poslovanja i razvoja) Društva
- organizira izradu, donosi i prati provedbu godišnjeg plana rada i poslovanja Društva
- donosi marketinške planove
- donosi ili odobrava posebne planove za izobrazbu i obuku kadra
- utvrđuje potrebe zapošljavanja i sklapa ugovore o radu
- donosi poslovne i druge odluke iz svoje nadležnosti
- sklapa ugovore o poslovnoj suradnji – kooperaciji
- sklapa važnije poslovne ugovore i izdaje ovlasti drugim radnicima za sklapanje poslovnih ugovora
- koordinira, nadzire i kontrolira rad voditelja i direktora organizacijskih jedinica
- utvrđuje opće i operativne mjere za zaštitu na radu, protupožarnu, fizičko-tehničku zaštitu i zaštitu okoliša
- odlučuje o pravima, obvezama i odgovornostima zaposlenih
- imenuje osobu za nadzor korištenja i zaštite osobnih podataka zaposlenih
- brine o zakonitosti rada i poslovanja Društva
- obavlja druge poslove i zadatke utvrđene zakonom i općim aktima Društva i ugovora o pravima i dužnostima direktora Društva
- priprema izvješća za vlasničku strukturu