Vodič (m/ž)

Radno mjesto Vodič, sukladno Zakonu o plaćama u državnoj službi i javnim službama (NN 155/23) i Uredbi o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama (NN 22/24 i 33/24), prevedeno je sa radnog mjesta Viši stručni referent – vodič (u Odsjeku za posjetitelje, promidžbu i turističku djelatnost), odgovara istom radnom mjestu te se konstatira da uvjeti za navedeno radno mjesto i opis poslova ostaju nepromijenjeni, a opisani su i sastavni su dio Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu Javne ustanove „Park prirode Vransko jezero“. Opis poslova: - obavlja poslove vodiča - obilazi s grupama ili pojedincima vrijednosti Parka prirode i daje potrebne interpretacije - izrađuje plan obilaska Parka prirode i njegovih vrijednosti - provodi mjere praćenja turističkih aktivnosti i podnosi izvještaje o rezultatima - sudjeluje u anketiranju posjetitelja - obavlja i druge poslove po nalogu pretpostavljenih - za svoj rad odgovoran je voditelju Odsjeka i ravnatelju

- završen preddiplomski sveučilišni studij ili stručni studij u trajanju od najmanje 3 godine iz prirodoslovnog, biotehničkog, društvenog ili humanističkog usmjerenja, uz uvjet dodatne edukacije u organizaciji Ustanove - aktivno znanje dva svjetska jezika, engleski obavezan - radno iskustvo na istim ili srodnim poslovima je prednost - posjedovanje vozačke dozvole B kategorije - poznavanje rada na računalu (MS Office, Internet) - probni rad 3 mjeseca Uz prijavu na natječaj kandidat je dužan priložiti: - životopis - presliku dokaza o stručnoj spremi - presliku domovnice - uvjerenje pribavljeno od nadležnog suda ili sustava e-Građani da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od mjesec dana od objave javnog natječaja u Narodnim novinama) - dokaz o radnom iskustvu (elektronički zapis o radno pravnom statusu (ERPS)/e-radna knjižica Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje) - dokaz o znanju stranih jezika (potvrda škole stranih jezika, preslika indeksa ili svjedodžbe srednje škole iz koje je vidljivo da je strani jezik položen) - presliku vozačke dozvole Na javni natječaj se pod istim uvjetima mogu prijaviti osobe oba spola, sukladno čl.13.st.2. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17). Kandidat koji prema posebnom zakonu ostvaruje pravo prednosti, mora se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje tog prava, dužan je uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalazi se na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), dužan je uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalazi se na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dužan je priložiti i rješenje o priznatom statusu, odnosno potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o invaliditetu. Kandidat pripadnik nacionalne manjine ima pravo pozvati se na prednost pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina (NN 155/02, 47/10, 80/10 i 93/11 – Odluka Ustavnog suda Republike Hrvatske), bez obveze dostavljanja dokaza o nacionalnoj pripadnosti. Prijavom na natječaj kandidat daje privolu za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi, kao i dokumentacije dostavljene prijavom, u svrhu odabira kandidata i privolu na dostavu obavijesti o rezultatima koja se dostavlja svim kandidatima, uključujući ime i prezime kandidata te struku. Prikupljeni osobni podaci obrađivat će se u skladu s važećim propisima, odnosno sa Uredbom EU 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016., te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18). Rok za podnošenje prijava je 12 (dvanaest) dana od dana objave natječaja u Narodnim novinama. Osoba koja ne podnese pravodobnu i/ili potpunu prijavu ili za koju se utvrdi da ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, neće se smatrati kandidatom prijavljenim na natječaj i takve prijave neće se razmatrati. Potpunom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u ovom natječaju. Kandidati koji zadovoljavaju formalne uvjete natječaja bit će pozvani na provjeru znanja i sposobnosti te razgovor, o čemu će biti obaviješteni najmanje 5 (pet) dana ranije. Ako kandidat ne pristupi testiranju i razgovoru, smatrat će se da je povukao prijavu na natječaj. Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta iz natječaja podnose se osobno ili poštom preporučeno na adresu, s naznakom: „NE OTVARATI - Natječaj za vodiča“. O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku. Poslodavac zadržava pravo poništenja natječaja ili dijela natječaja bez dodatnog objašnjenja.