Back
This job is not active. Applications for this position are closed.

Kustos - dokumentarist (m/ž)

ARHEOLOŠKI MUZEJ U SPLITU
Apply until: 6/27/2025
Work location: Solin, Split

Job description

Na temelju članka 24. Temeljnog kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama (Narodne novine, broj: 29/24), članka 20. Statuta Arheološkog muzeja u Splitu, KLASA: 612-05/21-01/01, URBROJ: 112-21-1219, a sukladno odredbama Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada sa sistematizacijom radnih mjesta u Arheološkom muzeju u Splitu, KLASA: 612-05/24-01/03-1, URBROJ: 2181-1-307/01-24-5 i Pravilnika o radu, a uz prethodnu suglasnost Ministarstva kulture i medija Republike Hrvatske, KLASA: 112-01/25-01/0072, URBROJ: 532-02-01/1-25-02, od 27. svibnja 2025. godine, ravnatelj Arheološkog muzeja u Splitu raspisuje javni natječaj za prijam u javnu službu na sljedeća radna mjesta: Kustos (dokumentarist)- 1 izvršitelj/ice na određeno vrijeme, 6 mjeseci, s punim radnim vremenom - 2 (dva) mjeseca. Opis poslova: - prikuplja i obraduje podatke u suradnji s voditeljima zbirki za primarnu dokumentaciju koju čini: inventarna knjiga muzejskih predmeta, katalog muzejskih predmeta, knjiga ulaska muzejskih predmeta, knjiga izlaska muzejskih predmeta, knjiga pohrane muzejskih predmeta, zapisnici o reviziji muzejske grade, sukladno Pravilniku koji propisuje sadržaj i način vođenja muzejske dokumentacije o muzejskoj gradi - prikuplja i obraduje podatke za sekundarnu dokumentaciju koju čini: inventarna knjiga audio-vizualnih fondova, inventarna knjiga hemeroteke, knjiga evidencije o izložbama, evidencije o konzervatorsko-restauratorskim postupcima, evidencija o pedagoškoj djelatnosti, evidencija o stručnom i znanstvenom radu, evidencija o izdavačkoj djelatnosti, dokumentacija o marketingu i odnosima s javnošću, dokumentacija o osnivanju i povijesti Muzeja, sukladno Pravilniku koji propisuje sadržaj i način vođenja muzejske dokumentacije o muzejskoj gradi - prikuplja i obraduje podatke za tercijarnu dokumentaciju koja se generira iz fondova primarne i sekundarne dokumentacije u obliku tezaurusa, indeksa, kataloških listića i sažetaka u funkciji bržeg pretraživanja i korištenja podataka iz postojećih dokumentacijskih fondova, sukladno Pravilniku koji propisuje sadržaj i način vođenja muzejske dokumentacije o muzejskoj gradi - prikuplja, obraduje podatke i popunjava službene upitnike i ankete statističkih izvješća vezanih uz muzejsku djelatnost kao sto je Registar muzeja, galerija i zbirki u Republici Hrvatskoj (MDC), izvješća muzeja i muzejskih zbirki (Državni zavod za statistiku RH) i slično - pomaže u vođenju međunarodnih projekata Muzeja prema uputi ravnatelja objavljuje stručne tekstove vezane uz dokumentaciju - sudjeluje u izradi standarda za obradu muzejske dokumentacije te predlaže njihove promjene u skladu s važećim pravilnicima - digitalizira muzejsku gradu za potrebe Muzeja i stranaka mentor je kustosu-vježbeniku odjela na kojem radi - sudjeluje u radu stručnih povjerenstava, komisija i odbora i drugih tijela ustanove te u radu kongresa i savjetovanja - daje prijedlog za nabavu stručne literature sudjeluje u inventuri - sastavlja mjesečna i godišnja izvješća o radu sudjeluje u radu Stručnog vijeća - obvezan je osposobiti se, sukladno Zakonu o zaštiti na radu, za poslove i radne zadaće svojeg radnog mjesta, provodi protupožarne mjere u okviru djelokruga rada uz prethodnu edukaciju - obavlja i druge poslove i zadatke iz svog djelokruga rada prema nalogu i uputi ravnatelja
Job typeTemporary

Required education, knowledge and skills

- završen sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij (HKO razina 7.1. sv. ili 7.1. st.) ili s njim izjednačen studij – društveno-humanističkog usmjerenja ili muzeologije - položen stručni ispit za zvanje kustosa ili bez položenog stručnog ispita kustos (dokumentarist) pripravnik, uz uvjet polaganja stručnog ispita prema Pravilniku koji propisuje stručna muzejska zvanja i druga zvanja u muzejskoj djelatnosti te uvjete i načine njihova stjecanja - znanje rada na računalu u okviru poslove radnog mjesta - znanje jednog svjetskog jezika Kandidati su, uz vlastoručno potpisanu prijavu na javni poziv, dužni su priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta javnog poziva: - životopis - presliku osobne iskaznice - presliku domovnice - dokaz o stečenoj stručnoj spremi (presliku diplome) - dokaz o poznavanju rada na računalu (presliku uvjerenja odgovarajuće škole, ili svjedodžbe srednje škole, ili indeksa fakulteta) - dokaz o znanju jednog svjetskog jezika (presliku uvjerenja škole za strane jezike, ili svjedodžbe srednje škole, ili indeksa) - potvrdu Hrvatskog zavoda za zapošljavanje o vođenju u evidenciji nezaposlenih osoba (ne stariju od mjesec dana) - potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, odnosno ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje iz kojeg će biti razvidna razina stručne spreme na koju je kandidat bio prijavljen u stažu osiguranja (ne stariju od mjesec dana), - uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca) Na javni natječaj se mogu ravno pravno prijaviti oba spola, a izrazi u muškom rodu koji se koriste u ovom natječaju uporabljeni su neutralno i odnose se na muške i ženske osobe. U prijavi na javni natječaj kandidati trebaju navesti osobne podatke (ime i prezime, adresu prebivališta, broj telefona/mobitela te e-mail adresu) i naziv radnog mjesta za koje se prijavljuje. Kandidati koji prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskoga rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine broj 121/17, 98/19, 84/21, 156/23) dužni su, uz prijavu na javni poziv, priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz poziva i sve potrebne dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalazi se na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja RH: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 https://branitelji.gov.hr/userdocsimages/ng/12%20prosinac/zapo%C5%A1ljavanje/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20pri%20zapo%C5%A0ljavanju.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21), dužni su uz prijavu na javni poziv priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz poziva i sve potrebne dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Poveznica ma mrežnu stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%a1ljavanju%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19) uz prijavu na javni poziv dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje odnosno potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) uz prijavu na javni poziv dužni su pozvati se na to pravo te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i priložiti dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Konačan izbor kandidata obavlja se na temelju razgovora (intervjua). Kandidat koji nije pristupio razgovoru/intervjuu više se ne smatra kandidatom. Prijavom na javni natječaj kandidat daje privolu Arheološkom muzeju u Splitu za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi na javni poziv i dokumentaciji dostavljenoj s prijavom, u svrhu odabira kandidata te u svrhu dostave obavijesti o rezultatima javnog poziva svim kandidatima koja uključuje ime i prezime odabranog kandidata i struku. Kandidat može u svakom trenutku bez obrazloženja odustati od dane privole i zatražiti prestanak aktivnosti obrade svojih osobnih podataka, o čemu će mu Arheološki muzej u Splitu izdati potvrdu. Prikupljeni osobni podaci obradit će se u skladno Općoj uredbi o zaštiti podataka te Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18). Kandidati mogu priložiti neovjerene preslike dokumenta. Izabrani kandidat prije sklapanja ugovora o radu dužan je predočiti dokumentaciju u izvorniku ili ovjerenoj preslici. Prijave na javni natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se u roku 8 dana od dana objave javnog poziva na stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje. Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se poštom ili neposredno na adresu s naznakom „Za natječaj – navesti naziv radnog mjesta“. Potpunom prijavom smatra se ona koja je vlastoručno potpisana te sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Kandidat koji ne podnese pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog poziva, neće se smatrati kandidatom prijavljenim na javni natječaj. O rezultatima javnog natječaja kandidati će biti obaviješteni putem službene mrežne stranice Arheološkog muzeja u Splitu: www.armus.hr., u odjeljku Dokumenti – Natječaji, u roku od 8 dana od dana donošenja odluke o odabiru kandidata. Dostava svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana objave odluke o odabiru kandidata na mrežnoj stranici Arheološkog muzeja u Splitu.
Required educationMaster's degree, Master's degree
Driving licenseB
Minimum years of work experience1

Employment benefits

- naknada za prijevoz se u cijelosti isplaćuje
ARHEOLOŠKI MUZEJ U SPLITU
Published on6/17/2025

Salaries have increased.

The question is – where are you in this story?
Find out the salary for your position
my-paycheck-site
Choose the best employer and win an attractive prize!
Dyson Airwrap, MS Energy electric scooter, trip to St. Tropez and the French Riviera.
Take the survey
ppi-site