Nastavnik strukovno-teorijskih sadržaja (m/ž)

a temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (“Narodne novine” broj: 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13,152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23 i 156/23) i članka 5. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Srednjoj školi „Stjepan Ivšić“, ravnatelj Srednje škole “Stjepan Ivšić” raspisuje natječaj za zasnivanje radnog odnosa na određeno vrijeme do 31.08. 2025. Nastavnik strukovno-teorijskih sadržaja (m/ž)(mag. oec., dipl. oec.) - 1 izvršitelj (m/ž) na određeno nepuno radno vrijeme/33 sati ukupnog tjednog radnog vremena. Mjesto rada: Srednja škola “Stjepan Ivšić”, Orahovica.

- položen PPDMI (pedagoško-psihološko-didaktičko-metodička izobrazba) Osim općih uvjeta za zasnivanje radnog odnosa sukladno općim propisima o radu, kandidati moraju ispunjavati i posebne uvjete propisane člankom 105. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ broj: 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 07/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22., 155/22., 156/23) te nepostojanje zapreka za zasnivanje radnog odnosa u školsko ustanovi sukladno članku 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ broj: 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 07/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22., 155/22., 156/23) Na natječaj se mogu javiti osobe muškog i ženskog spola u skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“ broj 82/08. i 69/17.). Osoba za čiji prijem postoje zapreke iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi ne može zasnovati radni odnos u školskoj ustanovi. Uz vlastoručno potpisanu prijavu (zamolbu) u kojoj je potrebno navesti osobne podatke (ime i prezime, adresa prebivališta/boravišta, kontakt broj, e-mail adresa i naziv radnog mjesta na koje se kandidat javlja), kandidati su dužni priložiti: - životopis - dokaz o državljanstvu (preslika osobne iskaznice ili preslika putovnice) - dokaz o odgovarajućoj vrsti obrazovanja (diplomu o stečenoj stručnoj spremi ili potvrda o završenom obrazovanju) - uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak ili da je pod istragom za neko od kaznenih djela iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (“Narodne novine” broj: 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13,152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23 i 156/23), ne starije od dana objave natječaja - dokaz o radnom stažu (elektronički zapis o radnopravnom statusu ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje), ne starije od dana objave natječaja Potpunom prijavom smatra se ona prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Kandidat koji nije podnio pravodobnu ili potpunu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja ne smatra se kandidatom. Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici i ne vraćaju se kandidatima nakon završenog natječajnog postupka. Nakon završetka natječajnog postupka odabrani kandidat dužan je dostaviti isprave u izvorniku ili preslici ovjerenoj od strane javnog bilježnika sukladno Zakonu o javnom bilježništvu („Narodne novine“ broj: 78/93., 29/94., 162/98., 16/07., 75/09., 120/16., 57/22.) na zahtjev nadležne osobe. Kandidat koji prema posebnim propisima ostvaruje pravo prednosti, mora se u prijavi pozvati na to pravo, i priložiti sve dokaze o ostvarivanju prava prednosti sukladno posebnim propisima. Osobe koje se pozivaju na pravo prednosti na temelju članka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj: 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), članka 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ broj 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13, 98/19), članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dužne su u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), uz prijavu na natječaj dužne su priložiti i dokaze propisane člankom 103. stavkom 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji. Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21), uz prijavu na natječaj dužne su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti i dokaze iz stavka 1. članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Sukladno članku 7. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Srednjoj školi „Stjepan Ivšić“ nakon isteka natječajnog roka s kandidatima čije su prijave potpune, pravodobne te koje ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja Povjerenstvo za vrednovanje kandidata provest će vrednovanje kandidata. Vrednovanje kandidata: Povjerenstvo utvrđuje putem testiranja i razgovora (intervjua). O datumu, mjestu i području provjere te izvorima za pripremu kandidata za testiranje sukladno odredbama Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja Srednje škole “Stjepan Ivšić” kandidati će biti obaviješteni najmanje 5 (pet) dana prije održavanja testiranja putem web stranice škole - https://ss-stjepan-ivsic.hr/ Za kandidata koji ne pristupi testiranju prema Pravilniku o načinu i postupku zapošljavanja Srednje škole “Stjepan Ivšić” smatra se da je povukao prijavu na natječaj te se u daljnjem postupku više neće smatrati kandidatom prijavljenim na natječaj. Prijavom na natječaj, kandidati su suglasni da Srednja škola „Stjepan Ivšić“ kao voditelj obrade osobnih podataka može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati osobne podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno pozitivnim zakonskim propisima o zaštiti osobnih podataka. U prijavi na natječaj potrebno je navesti e-mail adresu na koju će se dostaviti obavijest o datumu i vremenu testiranja kandidata. Rok za podnošenje prijava je 8 (osam) dana od dana objave natječaja na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Škole. Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta natječaja slati na navedenu adresu Rezultati natječaja bit će objavljeni na web stranici škole, https://ss-stjepan-ivsic.hr/ te se dostava svim kandidatima smatra obavljenom istekom osmog dana od dana javne objave na web stranici Škole.