
logo-site
  • Job Search
  • Employer Profiles
  • Salary Calculator
  • News and Advice
EN

Sign in
avatar-site
Cookie Settings

kultura

Zašto organizacijska kultura u 2025. postaje ključna tema?
Zašto organizacijska kultura u 2025. postaje ključna tema?
5/19/2025
Ovih 5 pitanja otkrit će vam pravu sliku organizacijske kulture
Ovih 5 pitanja otkrit će vam pravu sliku organizacijske kulture
5/19/2025
Ovi građani od države mogu očekivati poklon za rođendan vrijedan 200 eura
Ovi građani od države mogu očekivati poklon za rođendan vrijedan 200 eura
5/19/2025
Zašto je team building važan? Kako i kada ga organizirati?
Zašto je team building važan? Kako i kada ga organizirati?
5/19/2025
Tvrditi da je tvrtka naša ’druga obitelj’ nije samo pogrešno, nego često i toksično
Tvrditi da je tvrtka naša ’druga obitelj’ nije samo pogrešno, nego često i toksično
5/19/2025
Glavna tajnica HGK: "Kompanije s 30 do 40 posto žena u upravi često su profitabilnije"
Glavna tajnica HGK: "Kompanije s 30 do 40 posto žena u upravi često su profitabilnije"
5/19/2025
Odjel ljudskih potencijala ima ulogu 'kreatora i zaštitnika' organizacijske kulture
Odjel ljudskih potencijala ima ulogu 'kreatora i zaštitnika' organizacijske kulture
5/19/2025

Popular topics

#mirovina
#Njemačka
#umirovljenici
#inflacija
#HR Days

Featured

Vlada donijela uredbu: Minimalac raste 80 eura
10/24/2025
Iznenađenje u eurozoni: Gospodarstvo raste brže nego što se očekivalo
10/24/2025
Što kada poslodavac premjesti radnika na drugo radno mjesto, ali ne potpiše novi ugovor?
10/24/2025
Nesigurnost radnih mjesta potresa njemačku industriju
10/24/2025
Regionalni sajam poslova ponovno otvorio vrata novim karijernim prilikama!
10/24/2025
Dobar tim važniji je od dobre ideje
10/23/2025
  • Contact
  • Meet us
  • Terms of Use
  • Privacy Policy
  • Cookie Settings

MojPosao © 2025

Alma Career Croatia Ltd. registered in the commercial court register in Zagreb MBS 080343957 - IBAN HR3023600001102440138 with Zagrebačka banka d.d. - Share capital 2,670.00 € fully paid. Director: Siniša Komnenović